Modèle de base de fiche d’évaluation prospective pour Excel
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Quand utiliser ce modèle : utilisez ce modèle, disponible avec ou sans exemple de données, pour développer une stratégie de gestion complète pour votre organisation. Il vous permet de comparer les mesures financières avec des indicateurs de performance dans des domaines clés, ainsi que de définir et d’évaluer des objectifs pour divers aspects des performances de l’entreprise, de l’efficacité opérationnelle au développement des employés. Utilisez cet outil lors des sessions de planification stratégique pour coordonner les objectifs et les actions avec la vision et la mission globales de l’entreprise.
Caractéristiques notables du modèle : pour chaque objectif stratégique, vous trouverez des mesures correspondantes, des cibles sur cinq ans et des initiatives spécifiques pour atteindre ces objectifs, fournissant une feuille de route claire pour réussir. Le modèle comprend également un énoncé de vision tout en haut, afin que vous puissiez vous assurer que l’ensemble des objectifs et mesures correspondent à l’orientation et à la vocation souhaitées de l’entreprise.
Modèle de fiche d’évaluation prospective avec carte des priorités pour Excel
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Quand utiliser ce modèle : ce modèle de fiche d’évaluation prospective avec carte des priorités vous permet de surveiller étroitement les performances de votre organisation par rapport aux objectifs stratégiques et de résoudre tous les problèmes qui surviennent. Utilisez ce modèle avec ou sans exemple de données dans le cadre de réunions mensuelles sur les performances ou de points stratégiques trimestriels, ou pour assurer la gestion des performances à des fins d’amélioration continue.
Caractéristiques notables du modèle : la carte des priorités illustre visuellement les niveaux de performance dans différents domaines stratégiques (finances, clients, processus internes, innovation, etc.). Les utilisateurs peuvent définir des objectifs mensuels et annuels pour chaque mesure, et les résultats s’afficheront selon un code couleur (vert, jaune ou rouge) qui reflète les performances. Ce retour visuel immédiat vous permet d’identifier rapidement les domaines qui pêchent, pour une prise de décision efficace.
Modèle de fiche d’évaluation prospective avec carte stratégique pour Excel
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Quand utiliser ce modèle : utilisez ce modèle avec ou sans exemple de données lorsque vous définissez l’orientation de l’entreprise et que vous devez visualiser de quelle façon différents objectifs soutiennent la mission et la vision globales. Les dirigeants peuvent utiliser cette carte stratégique pour rassembler leurs équipes autour d’une stratégie commune et s’assurer que tout le monde comprend comment sa contribution au contexte global.
Caractéristiques notables du modèle : ce modèle englobe les domaines stratégiques des performances de l’entreprise et met en évidence les objectifs spécifiques qui contribuent à la mission et à la vision affichées en haut de la carte. La mise en page visuelle favorise une réflexion systémique et montre de quelle façon les améliorations apportées à un domaine peuvent avoir un impact positif sur les autres. La carte facilite également la communication avec les parties prenantes en illustrant clairement les liens entre les différents objectifs. L’exemple de carte stratégique montre comment une entreprise de transport pourrait utiliser le modèle.
Modèle de fiche d’évaluation prospective pondérée pour Excel
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Quand utiliser ce modèle : utilisez ce modèle de fiche d’évaluation prospective avec tableau de bord pondéré pour évaluer les performances de l’organisation en fonction de l’importance relative des divers objectifs. Le modèle convient aux organisations ayant un large éventail de priorités stratégiques qui ont un impact sur leur réussite à différents niveaux. Utilisez cet outil pendant les périodes d’évaluation pour comprendre si vous atteignez les objectifs et dans quelle mesure chaque cible contribue aux objectifs stratégiques globaux.
Caractéristiques notables du modèle : ce modèle applique un facteur de pondération à chaque indicateur clé de performance (ICP), ce qui permet d’obtenir une vue nuancée des performances dans différents domaines : financier, client, processus interne et apprentissage. Chaque ICP dispose d’une colonne pour les valeurs cibles et la valeur réelle atteinte. Le modèle calcule également les performances absolues, fournissant un aperçu clair et exploitable de l’intégrité et de la progression de l’organisation.
Modèle de fiche d’évaluation prospective avec tableau de bord pour Excel
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Quand utiliser ce modèle : utilisez ce modèle de tableau de bord pour suivre les performances stratégiques dans divers domaines d’activité, vous adapter rapidement aux tendances et prendre des décisions axées sur les données. Ce tableau de bord peut servir de support aux points mensuels et annuels et vous permet d’évaluer et d’ajuster les stratégies en temps réel pour répondre à l’évolution des besoins de l’entreprise.
Caractéristiques notables du modèle : ce modèle offre une vue multidimensionnelle des performances en décomposant les objectifs en domaines clés avec différents ensembles d’objectifs pondérés. Le graphique d’analyse des tendances compare les résultats réels par rapport aux objectifs au fil du temps, fournissant une représentation visuelle de l’avancement et mettant en évidence les modèles qui pourraient nécessiter d’y prêter une attention particulière ou une intervention.
Modèle de fiche d’évaluation prospective avec ICP pour Excel
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Quand utiliser ce modèle : utilisez ce modèle pour sélectionner et développer les ICP que vous utiliserez dans votre tableau de bord prospectif. Créez un plan d’action mesurable qui reflète les objectifs de votre entreprise selon diverses perspectives. Avec ou sans exemple de données, ce modèle convient au développement stratégique initial et à l’affinement continu de la stratégie, tout en garantissant que les ICP suivis sont coordonnés avec la vision plus large de l’entreprise.
Caractéristiques notables du modèle : ce modèle organise la planification des ICP selon quatre perspectives : finances, clients, processus internes, innovation et apprentissage. De l’espace est prévu pour articuler les métriques spécifiques associées à chaque perspective, ainsi que des questions qui aident à se concentrer sur le plus important. Le modèle met l’accent sur la façon dont la réussite dans un domaine influence et soutient la réussite dans d’autres, ce qui vous aidera à créer une approche intégrée de la gestion des performances. Sélectionnez l’exemple de modèle pour voir les ICP d’une entreprise qui développe des solutions de santé numériques.
Modèle de fiche d’évaluation prospective intégrée pour Excel
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Quand utiliser ce modèle : choisissez ce modèle complet lorsque vous souhaitez combiner la clarté d’une carte stratégique avec la structure d’une fiche d’évaluation prospective. Communiquez la vision de votre organisation et traduisez-la en objectifs exploitables et en résultats mesurables. Avec ou sans exemple de données, ce modèle est utilisable dans le cadre de sessions de planification annuelles et lors de la mise en place de nouvelles stratégies commerciales afin de garantir que tous les membres de l’équipe travaillent à la réalisation des mêmes objectifs.
Caractéristiques notables du modèle : ce modèle affiche les objectifs stratégiques dans une carte visuelle et les relie à des ICP ainsi qu’à des initiatives spécifiques, garantissant la coordination stratégique au sein de l’organisation. Le modèle comprend également des sections qui vous permettent de définir la vision, l’objectif, les priorités stratégiques et les résultats de l’entreprise, afin que vous puissiez créer une vue d’ensemble de la stratégie et de son exécution. Téléchargez la version d’exemple pour consulter la fiche d’évaluation prospective d’une entreprise de mode durable.
Modèle de fiche d’évaluation prospective en arborescence pour Excel
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Quand utiliser ce modèle : utilisez ce modèle de fiche d’évaluation prospective en arborescence lorsque vous devez structurer les objectifs stratégiques de votre organisation selon une hiérarchie claire. Ce format est particulièrement utile pour les entreprises qui souhaitent décomposer les visions à long terme en mesures et objectifs exploitables à court terme. Ce modèle convient aux réunions de planification stratégique et de gestion des performances qui impliquent une discussion et une documentation axées sur les objectifs.
Caractéristiques notables du modèle : le modèle comprend une structure en arborescence qui organise les objectifs en catégories : finances, clients, processus interne, apprentissage et croissance. Chaque catégorie se divise en objectifs stratégiques spécifiques, avec des mesures et des objectifs correspondants qui fournissent des métriques quantifiables de réussite. Cette mise en page est conçue pour relier visuellement la vision globale de l’organisation à des indicateurs de performance tangibles, offrant une méthode simple pour que les équipes coordonnent leurs efforts avec les objectifs stratégiques. La version d’exemple de ce modèle montre la fiche d’évaluation prospective en arborescence d’une entreprise qui vend des produits ménagers écologiques.
Consultez notre collection complète de modèles de fiche d’évaluation prospective et notre guide détaillé des fiches d’évaluation prospectives pour obtenir des ressources supplémentaires.
Modèles connexes de fiche d’évaluation prospective
Vous trouverez dans la liste ci-dessous d’autres outils téléchargeables à des fins de planification et de gestion stratégiques, y compris des modèles pour développer une vision stratégique, effectuer une analyse commerciale et suivre les performances.
Modèle de plan d’affaires stratégique
Définissez l’orientation et les objectifs de votre entreprise à l’aide d’un strategic business plan template . Les sections personnalisables concernent l’analyse du marché, la planification financière, le développement de produits et les facteurs de risque pour guider la prise de décision.
Modèle de vision stratégique
Utilisez un strategic vision template pour définir les objectifs et principes directeurs à long terme de votre organisation. Indiquez votre énoncé de vision, vos valeurs fondamentales et les promesses de la marque, ainsi que les priorités stratégiques sur différentes périodes, du trimestre à venir aux projections sur 10 ans.
Modèle de stratégie basée sur l’analyse SWOT
Analysez les facteurs internes et externes impliqués dans un projet ou une entreprise commerciale à l’aide d’un SWOT analysis strategy template . Combinez ces facteurs pour former des plans exploitables (tirer parti des forces pour saisir les opportunités, surmonter les faiblesses en gérant les menaces, etc.).
Modèle de budget d’exploitation
Surveillez la santé financière de votre organisation, prévoyez les performances futures et allouez efficacement les ressources à l’aide d’un operating budget template . Vous obtiendrez une répartition claire des catégories de recettes et de dépenses, des écarts selon un code couleur et des variations en pourcentage d’une année sur l’autre, le tout permettant de stimuler l’efficacité opérationnelle.
Modèle de tableau de bord des performances avec ICP
Obtenez un récapitulatif visuel des performances et de l’avancement de l’entreprise grâce à un
KPI dashboard template
. Suivez la santé, les finances, les risques et les problèmes d’un projet à l’aide de barres d’avancement à code couleur, de diagrammes de revenus mensuels et trimestriels détaillés et d’autres mesures personnalisables, permettant d’effectuer des évaluations rapides et d’opérer une planification stratégique.
Pour plus de ressources connexes, consultez notre collection de modèles gratuits de fiches d’évaluation de projet.
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